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転職活動で「語れるエピソード」を作るため、今すぐすべきこと

学び

目線を上げることで自然と結果が出る

 こんな話を聞いたことはありませんか?

 ・東大に受かるつもりで勉強したら、東大には受からなかったけど早慶上智には受かった
 ・100メートル11秒台を目指して努力したら、いつの間にか12秒台で走れるようになっていた
 ・歴代最速昇進するためにはどうすればいいか研究していたら、同期で2番目に早く昇進した

 結局、最初に掲げた目標には届いてないんですけど、それに近いところまでは達成できてるんですよね。目線を上げて、より高い目標を追い求めることで、自然と結果が出てしまうという現象です。

 これを自分の仕事にも適用しよう!というのがぼくの提案です。

ビジネスシーンでの「目線を上げる」とは?

ノルマ達成のイメージ

 つまり、

「毎日の仕事のめんどくささをなんとかしたい」
「エクセルとか英語とかできるようになりたい」
「もっと幸せなキャリアを掴み取りたい」

 ではなく、

「この会社の売上を2倍にするにはどうしたらいいだろう?」
「部署全体の課題は何で、それはどうしたらカイゼンできて、その結果どのぐらいのインパクトがあるだろう?」

 と考えてみるのです!

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